近年来酒店集团的并购案连续不断，随之而来的是人员流动和调整。外籍员工在中国酒店市场任职的不在少数，如何留住人才，发挥外籍员工的力量，是酒店人事面临的难题，也是所有酒店管理者面对的挑战。
海航酒店集团在聘请外籍员工方面有三类人选，一类是拥有成熟管理经验的高端外籍人才，通过成熟的高端外籍人才引入先进的国际品牌的管理经验，用以打造海航酒店集团自有民族品牌唐拉雅秀酒店的影响力。另一类是专业类外籍员工，海航酒店集团在走出去进行国际化征途中，需要外籍人士在国际经济、文化、理念以及法律法规等方面提供专业的支持。最后一类属于外籍的基层员工，基层员工大多是在中国毕业的学生，他们接受集团提供的管理实习生职位，与集团其他员工一起成长。同时带动提升整体员工的国际化水平，服务质量和国际化形象。
对于外籍员工来华，还是存在很多不便利性的。根据国家法律规定，非成熟人才办理工作签证，必须有中国两年以上的工作经验，国家规定，外籍人员在中国工作需持有三证：签证、就业证、居住证。对于外籍留学生留在国内工作，会存在一些阻碍。为此，海航酒店集团会根据外籍员工职位及双方协商而定，在工资、住宿或住宿补贴、工作餐或餐饮补贴、通讯补贴、外籍人员商业保险、往返机票、签证费、商务用车等方面，给与不同待遇和支持。
对于身在异国他乡的海航外籍同仁来说，圣诞节是西方群众性的传统节日。2015年圣诞节到来之际，海航旅游集团、海航酒店集团高层领导对驻京企业全体外籍干部员工在北京唐拉雅秀酒店进行了节日关爱慰问，举办了圣诞主题茶话会。来自不同国籍的外籍员工，都在这个快乐节日中增进了交流，促进了情感。当晚每一位外籍员工都收到海航特色纪念品以及海航大家庭的温暖。
国内酒店集团在国际化征途中，聘请外籍员工，提升中国籍员工的服务水平和管理水平是一条正确且适宜的道路。人才的力量能助力中国酒店集团国际化脚步的加速发展。未来，海航酒店集团将借助这股力量，将海航文化带向世界，将唐拉雅秀品牌推向全球。
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查看更多评论会员9852：好评
挺干净的，服务也很到位，对这个价位很值
会员5989：好评
自驾游第六站，到嵩山少林寺旅游，预定了盛世罗马假日酒店，酒店大门很罗马感觉，大气，照出来感觉像国外。进入酒店，从楼梯里的吊灯，走廊，地毯，各房间门等设施一看就是新装修过，时尚感很强。房间内明亮，环境漂亮，干净，床也很大，个人用品齐全，还有个大窗户。房间很大，只是没有椅子，后来问了前台，告知我们的房型都没有配备，需要可以送过去，因为使用电脑，需要椅子，后来又要求服务员给孩子加了一个枕头，需求都满足了。酒店的wifi是通过关注微信来获取上网，但是并不好用，而且我的笔记本电脑是windows系统，没有办法使用，后来还是客服给送来了一根网线，这次真是好用多了。酒店交通方便，自驾车到少林寺景区旅游20分钟，也就十几公里，酒店有很大面积的停车场，相当方便，周边比较安静。房间带自助早餐两份，给孩子超过1.2米了，加了一份，15元，样式不是太多，但是吃饱绝对没有问题，凉热搭配，还是不错的，相对于这个房价来说，性价比很高了。酒店装修挺好，很干净，电视居然是乐视的，卫浴还是箭牌，镜子水龙头都擦得贼亮的，有润肤露，一次性拖鞋，吹风机，另外，淋浴间没有摆放淋雨用品和毛巾的架子，很有点不方便。总体感到很满意。 不过，登封市好像全城道路都在大修，道路两旁都被封了，驾车在路上真挺难走！登封整个城市也不大，离嵩山景区五公里多一点，离少林寺景区大概十三公里。这里还想说一下，就是登封的少林国际大酒店的团购自助火锅和自助烧烤火锅，真是很赞，我们吃了两顿，服务不错，东西花样多，价格实惠，我们从少林和嵩山回来后，晚餐都是在这里解决的。少林寺景区的三皇寨风景真是美不胜收，如果你的体力可以的话，真的应该去看看，和华山的景色可以媲美，但一来一回7公里，只能步行，真的对体力要求挺高，这里已经用上了少林索道，说的是索道后的步行数目。
小美女：好评
感觉很不错，很安静，卫生也很干净